当前，鉴于全国大学生毕业人数连创新高，而全球金融危机步步紧逼实体经济，在这样的局势下，大学生就业已经成为一个备受社会关注的热点话题。作为提供学习和教育服务的领航企业，安博重点推出了提高大学生就业技能的测评与培训解决方案。

“安博就业能力解决方案”强调不同行业就业所共同需要的能力，划分了个人素质、工作技能和团队技能三个类别的技能群，并进一步定义出商务礼仪、时间管理、问题解决、沟通等12个能力维度。这些能力维度经专家论证，均为当前就业所需最基本和重要的技能，特别适合大学生求职前的通用技能培训。

使用就业导航平台，可以帮助每一个学习者/求职者——

找到最适合自己的职业发展路径

进行职业技能与职业性向诊断

获得自主式的职业技能提升课程

了解所关注职位的招聘信息并获得推荐

就业导航平台体现了“为学习者提供高品质和个性化学习服务”以及“帮助每个学习者成为最好的自己”的教育理念，是安博学习引擎技术的典型应用，和终生教育理念的体现。

安博就业导航平台的服务优势包括：

第一、 国内首家将测评、课程和求职三者紧密结合的综合服务平台，并且获得教育部科技成果权威鉴定。

第二、 国内首家以胜任力模型为基础的大学生就业能力测评和培训新模式，帮助高校教育和企业需求无缝对接。

第三、 国内独家代理SkillSoft全套课程，并且提供混合式培训解决方案的服务平台。

“安博就业导航平台”于2008年12月30日通过教育部鉴定，获得教育部科学技术成果鉴定证书。在此次鉴定中，教育部组织了来自人力资源、计算机、教育学等领域的多名专家对“安博就业导航系统”进行了全面鉴定。

“系统的核心业务逻辑是大学生就业能力模型，该能力模型的定义经历了确定绩效标准、选择效标样本、分析绩效差距成因、形成胜任力模型、研发测评工具、以及验证模型与测评工具等环节。系统经过了大样本检验，已经具备了商业运营的条件。” 节选自教育部科技成果鉴定专家意见，鉴字[教SH2008]第016号

2009年对大学毕业生来说是艰难的一年，金融危机下我国的就业形势面临严峻挑战，应届大学生就业成为最受关注的问题。为了帮助大学生更好了解就业现状，我们推出关于大学生就业规划的网上调查，请您积极参与，参加调查可获赠就业导航服务，赢取价值360元的就业技能测评卡。

完成测评之后，您将获得您定义目标岗位技能的差距的雷达图，通过雷达图能够帮助您指定改善自身技能的学习计划。